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<meta name='description' content='导语 35岁游戏人的这一年 这段时间，小浅所在的公司又裁了一波。 小浅看着内部通讯软件上越来越“简洁”的组织架构，身处其中的他不免感到阵阵寒意。 就在一年半前，小浅刚进公司时，公司以行业里具有竞争力的薪水、福利进行大力扩张，上马多个项目，一时烈火烹油。而今年外部环境急转直下，公司现金流吃紧，不得不断臂求生，除了砍项目外，还冻结了HC（Headcount，招聘名额）和涨薪。 行业景气度“速冻”之快，好似这两天席卷南方的寒潮。 接近30岁的小浅曾在头部大厂工作多年，去年加入了这家新锐厂商，就是看中了项目潜力，希望能完成' />

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